Unser Pluss

Was wir bieten

Wir bringen Unternehmen mit den richtigen Talenten zusammen – schnell, gezielt und zuverlässig. Mit individuellem Recruiting, modernen Tools und persönlicher Betreuung finden wir die passenden Fach- und Führungskräfte für Ihr Wachstum.

100+ Bewertungen

Direktvermittlung

Wir identifizieren, prüfen und vermitteln qualifizierte Fach- und Führungskräfte, die genau zu Ihrem Unternehmen passen – effizient, diskret und zuverlässig.

Pay per Hire

Sie zahlen erst bei erfolgreicher Einstellung – ideal für Einzelbesetzungen mit geringem Risiko und klarer Leistungstransparenz.

Active Sourcing

Gezielte Direktansprache passender Kandidat:innen über Business-Netzwerke und Datenbanken – ideal bei schwer zu besetzenden Stellen.

Anzeigenmanagement

Wir erstellen, optimieren und veröffentlichen Ihre Stellenanzeigen auf den passenden Plattformen – inklusive Textoptimierung und Monitoring.

Vorselektion & Bewerbermanagement

Wir übernehmen die Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen nach fachlichen und persönlichen Kriterien und begleiten den Prozess bis zum Vorstellungsgespräch.

  • Recruiting-Gesamtpaket, standortunabhängig & digital
  • Recruiting-Abo für kontinuierlichen Personalbedarf
  • Active Sourcing über LinkedIn & Co.
  • Persönlicher Ansprechpartner für Unternehmen & Talente
  • Digitale, unkomplizierte Prozesse von Anfang bis Ende
  • Schnelle Reaktionszeiten und klare Kommunikation
  • Erfahrung in verschiedensten Branchen
  • Zugang zu verdecktem Kandidatenmarkt
  • Faire und transparente Konditionen
  • DSGVO-konformer und sicherer Datenumgang
  • Individuelle Beratung statt Standardlösungen
  • Hohe Erfolgsquote bei der Besetzung offener Stellen
  • Diskrete Suche bei sensiblen Schlüsselpositionen
  • Betreuung auch nach erfolgreicher Vermittlung (Onboarding Support)
  • Flexibles Modell für kurzfristige Projektbesetzungen

Was unsere Partner sagen

Erfahren Sie, wie wir Unternehmen dabei unterstützen, die richtigen Talente zu finden.

  • Die Zusammenarbeit mit Talentpluss war unkompliziert und effektiv. Wir haben in kurzer Zeit mehrere passende Kandidat:innen gefunden.
    Lukas Fischer
    Smart GmbH & Co. KG
  • Besonders das Abo-Modell hat uns überzeugt – konstante Unterstützung im Recruiting, ohne ständig neu beauftragen zu müssen.
    Marlene Ginter
    Learning Online e.K.
  • Talentpluss hat verstanden, was wir brauchen und geliefert. Schnell, digital, persönlich.

    Matthias Berger
    CarRepair

FAQ

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen rund um unsere Dienstleistungen. Sollten Sie weitere Informationen benötigen, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Absolut. Unsere Prozesse sind digital und standortunabhängig organisiert. Die Vorauswahl und Gespräche mit Kandidat:innen führen wir effizient per Video-Calls durch – schnell, professionell und flexibel. Auf Wunsch sind auch persönliche Termine möglich, etwa für Briefings oder finale Gespräche. Egal, wo Ihr Unternehmen sitzt: Wir finden die passenden Talente für Sie.

Talentpluss bietet maßgeschneiderte Lösungen, um hochqualifizierte Kandidaten zu finden, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen. Wir bieten nicht nur eine schnelle Vermittlung, sondern auch eine nachhaltige Partnerschaft.

Wir verstehen, wie wichtig Zeit ist. In der Regel präsentieren wir Ihnen innerhalb von 2 bis 4 Wochen geeignete Kandidaten. Komplexere Positionen können etwas mehr Zeit in Anspruch nehmen, aber immer mit dem Fokus auf Qualität.

Wir bieten Ihnen eine zielgerichtete und effiziente Rekrutierung, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse abgestimmt ist. Unsere langjährige Erfahrung und Branchenkenntnis ermöglichen es uns, auch schwierige Positionen schnell und erfolgreich zu besetzen.

Wir sind in einer Vielzahl von Branchen tätig, darunter IT, Engineering, Marketing, Vertrieb, Finanzwesen und mehr. Wir finden für jede Branche die passenden Talente.

Wir bieten eine Zufriedenheitsgarantie und arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um sicherzustellen, dass der Kandidat langfristig zu Ihrem Unternehmen passt. Des Weiteren gewährleisten wir eine Geld-zurück-Garantie.

Unser Gesamtpaket deckt den kompletten Recruiting-Prozess ab – von der Stellenanzeige über die gezielte Ansprache passender Kandidaten bis hin zur Vorauswahl, Kommunikation und Betreuung im Onboarding-Prozess.
Weitere Informationen finden Sie hier.

Mit unserem Abo-Modell sichern Sie sich langfristige Recruiting-Unterstützung zu planbaren Kosten. Ideal für Unternehmen mit regelmäßigem Personalbedarf – ohne jedes Mal neu in die Suche investieren zu müssen. Weitere Informationen bezüglich des Abonnements finden sie hier.

Sie erhalten einen festen Ansprechpartner. Gemeinsam definieren wir Ihre Ziele und Anforderungen – danach übernehmen wir den gesamten Recruiting-Prozess. Transparent, effizient und immer auf Augenhöhe.

Wir arbeiten nicht transaktional, sondern partnerschaftlich. Unser Ansatz ist langfristig, persönlich und ganzheitlich – wir vermitteln nicht nur Talente, wir begleiten Sie beim Aufbau starker Teams.

nutzen Sie unser Kontaktformular und senden Sie uns Ihre Anforderungen oder Ihre Rückrufbitte. Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen und besprechen gemeinsam die nächsten Schritte.

Sind Sie bereit das Recruiting uns zu überlassen?

Machen Sie den ersten Schritt und kontaktieren Sie uns via E-Mail oder telefonisch.